SzukajSzukaj
dołącz do nas Facebook Google Linkedin Twitter

Magda Jethon: Marek Gawkowski nie był dyskryminowany

Magda Jethon, szefowa radiowej Trójki powiedziała w rozmowie z Wirtualnemedia.pl, że nie zgadza się z zarzutami Marka Gawkowskiego, jakoby był dyskryminowany przez pracowników Programu 3 PR. - W Trójce nigdy nie było przypadków mobbingu -zapewnia Jethon.

Reakcja szefowej radiowej Trójki jest odpowiedzią na pozew, jaki Marek Gawkowski, przebywający obecnie na zwolnieniu lekarskim wiceszef Trójki, złożył przeciwko Polskiemu Radiu. Stwierdza w nim m.in., że stał się obiektem kpin w oczach współpracowników z Trójki, był dyskryminowany i wyśmiewany oraz stosowano wobec niego mobbing.

- Nie zgadzam się z treścią pozwu pana Marka Gawkowskiego. W Trójce nigdy nie było przypadków mobbingu. Nie dochodziło też do dyskryminowania kogokolwiek. Niemożliwe jest więc, abym ja lub ktokolwiek z zespołu dopuścił się takich praktyk. To niepoważne oskarżenie. Jestem przekonana, że wyrok sądu w tej sprawie będzie sprawiedliwy - powiedziała w rozmowie z Wirtualnemedia.pl Magdalena Jethon.

>>> Duży spadek RMF FM, zyskały Eska Rock i Czwórka

Marek Gawkowski objął funkcję wicedyrektora Trójki wiosną 2010 roku. Z Polskim Radiem związany jest od 2004 roku.

Dołącz do dyskusji: Magda Jethon: Marek Gawkowski nie był dyskryminowany

9 komentarze
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wirtualnemedia.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. Jeżeli którykolwiek z postów na forum łamie dobre obyczaje, zawiadom nas o tym redakcja@wirtualnemedia.pl
User
basiaa
"że stał się obiektem kpin w oczach współpracowników z Trójki" no to już chyba lekka przesada. Ciekawe na jaką chorobę to zwolnienie. Rozpoznanie: brak poczucia humoru.
21 12
odpowiedź
User
mmmmm
Ta dyrektorska pensja za nie robienie niczego tak mu zaszkodziła pewno. A mowili pieniadze szczescia nie dają .
21 12
odpowiedź
User
tyczyński
żenujący gość, wywalić na zbity pysk i to bez żadnej odprawy

niech sprząta kible w PiS-ie!!!!
0 0
odpowiedź