9 lutego Top Employers Institute ogłosił wyniki badania Top Employer Polska. Carrefour Polska, po raz pierwszy otrzymał certyfikat Top Employers i znalazł się wśród firm wyróżnionych za politykę personalną zgodną z najlepszymi praktykami na rynku.
Top Employers Institute wyróżnia najlepszych pracodawców na całym świecie od 1991 r. Corocznie dokonuje ich oceny i certyfikacji w obszarach: warunki pracy i świadczenia, szkolenia i rozwój, rozwój kariery zawodowej i zarządzanie kulturą organizacyjną. Wszystkie certyfikowane firmy przechodzą szczegółowe badanie oraz weryfikację niezależnego audytu. Stabilna pozycja Carrefour Polska na rynku pracodawców od 20 lat i dotychczasowe działania w zakresie warunków pracy i polityki zatrudnienia, rozwoju pracowników na wszystkich szczeblach organizacji oraz polityki różnorodności, znalazły potwierdzenie w badaniu zrealizowanym przez Top Employers Institute.
- Cieszymy się z wyróżnienia Top Employer, które potwierdza nasze ambicje bycia pracodawcą z wyboru. Proces certyfikacji był doskonałą okazją do przeglądu naszej strategii rozwoju kapitału ludzkiego z perspektywy najlepszych rynkowych praktyk. Carrefour, od 20 lat obecny na polskim rynku pracodawców, stworzył stabilne miejsce pracy dla blisko 16000 pracowników. Nie spoczywamy na laurach i z zespołem HR i kadrą menedżerską ciągle pracujemy nad strategią personalną firmy, która przekłada się na zaangażowanie pracowników i dobre doświadczenia naszych klientów
w każdym ze sklepów. – powiedziała Justyna Orzeł, Dyrektor Zasobów Ludzkich
w Carrefour Polska.
Top Employers Institute ocenił politykę zatrudnienia w Carrefour Polska w oparciu
o dziewięć szczegółowych kryteriów:
- Strategia rozwoju talentów
- Planowanie zasobów ludzkich
- Wdrażanie nowych pracowników (on-boarding)
- Szkolenia i rozwój
- Zarządzanie wynikami
- Rozwijanie umiejętności przywódczych
- Rozwój kariery i planowanie sukcesji
- Warunki pracy
- Kultura
- Optymalne warunki pracy zapewniają pracownikom możliwość rozwoju osobistego i zawodowego. Z naszego kompleksowego badania wynika, że Carrefour Polska tworzy stabilne środowisko pracy i zapewnia szeroką gamę inicjatyw obejmujących nie tylko świadczenia dodatkowe i warunki pracy, ale także dobrze przemyślany system zarządzania, spójny z kulturą organizacyjną firmy – powiedziała Magdalena Kusik, Country Manager Poland w Top Employers Institute.
Dodatkowe informacje o Top Employers Institute oraz certyfikacji Top Employers, są dostępne na stronie www.top-employers.com.
dostarczył infoWire.pl
